The Beginning
且具备下列条件之一的六类人员可申请延退：
1、承担的重要工作（如重点攻关科研项目）和带研究生等任务尚未完成，退休后将对工作带来较大影响的；
2、新学科和特殊专业、重点学科急需的；
3、技术力量薄弱的单位确系工作需要的；
4、在业务上起把关作用或在学科中起带头作用，退休后无人接替的；
5、山东省新旧动能转换重大工程“十强”产业领域，以及青岛市新旧动能转换重点产业方向急需的；
6、其他助推山东省乡村振兴、海洋强省、创新驱动发展战略，以及推动青岛市15个攻势开展急需、紧缺的。
事业申请延退的，市本级事业单位由主管部门审核、区（市）事业单位由区（市）人力资源社会保障部门审核后，报市人力资源社会保障局工资福利部门批准；
企业申请延退的，经企业主管部门同意，由参保地社会保险经办机构受理，报市人力资源社会保障局企业养老待遇部门办理。
经批准延退的高级专家，延退期限一般为一至三年。对于确需继续延退的，应按程序再次申报延退。高级专家经批准继续延退的，原则上不超过六十五周岁退休。
THE END
