一键估算养老金流程：
一、使用准备：
需要弄清或填写这几个数字：
1、预计退休年龄
2、养老保险待遇计发基数预计增长率(本项为预测信息)：可选择3%、5%、7%
3、未来年度预计缴费档次：可选择60%、80%、100%、200%、300%
注意：估算时，系统将默认参加工作后至退休前，参保人连续参保缴费。实际情况根据个人档案审核确定。
二、使用准备
进入“重庆社保”微信公众号，点击底部菜单“办社保”-“社保服务”-选择“养老保险待遇估算”功能。
三、养老金如何计算
1996年1月1日及其以后参加基本养老保险，2006年1月1日及其以后退休并符合按月领取基本养老金条件的人员，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金组成，每个组成部分都会对养老金产生影响。
PS：1996年1月1日以前参加工作(或参加基本养老保险)，2006年1月1日及其以后退休并符合按月领取基本养老金条件的人员，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。
（一）、基础养老金
基础养老金是指职工退休时，当年养老保险待遇计发基数与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值(即两个数之和的一半)作为计发基数，缴费每满1年(含视同缴费年限，计算到月)发给1%。在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。
基础养老金=(A+A×Q)÷2×M×1%
A～退休当年养老保险待遇计发基数M～缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)Q～个人平均缴费指数(由历年缴费中的当年本人月缴费基数与对应上年全市在岗职工月平均工资比值的平均数确定，其中2019年起使用就业人员月平均工资计算)
（二）、个人账户养老金
个人账户养老金=K÷L
K～退休时个人账户累计储存额(含利息)
L～本人退休年龄相对应的计发月数
温馨提示：
※ 退休养老金水平受多种不可提前预知的因素影响，估算服务仅依据您提供的简要数据做出大致估算，不表示对实际情况的确认，有关数据以实际退休审批时核定为准;
※“养老保险待遇估算”功能适用于重庆市职工养老保险参保人。无论随企业参保或以个人身份参保均可使用，计算办法一致。
