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hrd是什么意思(公司的hrd是什么意思)
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HRD是指人力资源总监,是一般公司企业人力资源部门最高的岗位,属于企业经营管理的核心领导成员,负责统筹公司制度和整体人力资源系统,建立合理而有效的薪酬体系和绩效管理体系,从业者应具备HR知识,具备掌财务、管理、经营等...

hrd是什么意思(人力资源hrd是什么意思)
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hrd指的是人力资源发展,简单的说,就是人力资源管理部门所开展的一项管理活动,该活动的核心就是学习。是80年代兴起的旨在提升组织人力资源质量的管理战略和活动,也是正在不断发展的一个职业领域和科学。...

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